はじめに
関西でコンサル転職を考えると、
「東京の情報ばかりで関西の求人が見つからない」
「DX・戦略領域のハイクラス求人がどこにあるかわからない」
と悩む方が非常に多いです。
そんな中で、関西エリアに特化し、
DX・戦略・ITコンサルの非公開求人を多数扱うのが「sXars」です。
キャリア戦略の設計から、面接対策、企業との調整まで、
関西の転職市場を熟知したコンサル特化エージェントです。
この記事では、
sXarsの強み・注意点・診断・競合比較・口コミまで、
関西でコンサル転職を成功させるための情報をまとめて解説します。
関西でコンサル転職を考えている方へ。
DX・戦略・ITコンサルの非公開求人を見たい方は、
まずは無料相談から。
sXarsとは
sXarsの概要
①ｓＸａｒｓは関西エリアのコンサルティング業界求人に
特化したキャリア支援を行っています。
※
運営会社：
株式会社ｓＸａｒｓ（シクサーズ）
所在地：
大阪府大阪市北区大深町6-38
グラングリーン大阪北館 JAMBASE 408
代表者：西山和良
設立：2026年1月7日
事業内容：
ハイクラス人材紹介／ 人材教育・研修 ／
経営・業務代行 ／ ロボット販売
厚生労働大臣許可番号 ：27-ユ-305203
株式会社ｓＸａｒｓ公式サイトより引用
②未経験者も経験者も全力で伴走してくれます。
③ｓＸａｒｓには、社内SE・営業・PM・経理などの実務経験を、
コンサル選考で評価される言語に「翻訳」する独自の
専門性があります。
④ｓＸａｒｓでは、採用企業からの紹介手数料で運営しておりますので、
求職者の方は完全無料で利用できます。
⑤おススメしたい方
・関西でコンサル転職を目指している20〜40代の方
・他社エージェントで「コンサルは難しい」と言われた方
・コンサル転職を断られた方
・キャリアの方向性に迷っており、正直で現実的なアドバイスを求めている方
・コンサル業界をよく知るアドバイザーのサポートを受けたい方
コンサル応募で注意したいこと
① ロジックだけでは評価されない
＊コンサルは「正しい答え」よりも、
クライアントを動かすコミュニケーション力が重視されます。
② 専門性がないと市場価値が伸びにくい
＊DX・戦略・IT領域は、
技術理解 × ビジネス理解 × 推進力の三位一体が必要です。
③ 関西は東京より求人が少ない
＊関西は東京ほど求人が多くないため、
非公開求人を持つ専門エージェントを使うかどうかで選択肢が大きく変わります。
④ 応募書類の完成度が合否を左右する
＊コンサルは書類選考の通過率が低いため、
職務経歴書のロジック構成・成果の言語化が重要です。
コンサルのやりがい
① 経営課題の中心に関われる
＊DX推進、戦略策定、組織改革など、
企業の未来を左右するテーマに携われます。
② 成長スピードが圧倒的に速い
＊1年で他業界の3〜5年分成長すると言われるほど、
ロジカル思考・課題解決力・資料作成力が鍛えられます。
③ クライアントから感謝される瞬間が多い
＊成果が出たときの 「あなたのおかげで会社が変わった」
という言葉は大きなやりがいになります。
④ 市場価値が上がりキャリアの選択肢が広がる
＊DX推進、経営企画、事業開発、スタートアップCXOなど、
どこでも通用する人材になれます。
キャリア相談
＊キャリア相談では、
あなたの状況や希望を丁寧に整理することから一緒に始めます。
＊転職時期が未定の方でも気軽に相談できます。
＊しつこい勧誘がないので安心して相談してください。
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ｓＸａｒｓの強み
① 関西エリアに特化したコンサル求人が豊富
＊大阪・京都・神戸の企業と強いネットワークを持ち、
地域特化ならではの非公開求人が多い。
② DX・戦略・ITコンサル領域に強い
＊DX推進コンサル
＊AI導入コンサル
＊IT戦略コンサル
＊経営戦略コンサル
など、専門性の高いポジションの紹介力が強い。
③ キャリア戦略の設計まで深く伴走
＊「どの専門性を伸ばすべきか」
「どのキャリアが年収を最大化できるか」 まで、
戦略的にキャリアを設計してくれる。
④ 書類添削・面接対策がコンサル仕様
＊コンサル特有の ロジック構成・仮説思考・資料作成力
を踏まえた添削が強い。
⑤ 関西の企業文化を理解している
＊関西企業は東京と評価軸が異なるため、
地域特有の面接傾向・企業文化を踏まえたアドバイスができる。
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ｓＸａｒｓが向いているか診断
■ 診断項目（YES/NOで答えてください）
□関西でコンサルとしてキャリアを伸ばしたい
□DX・戦略・IT領域に興味がある
□市場価値を上げたい、年収を伸ばしたい
□ロジカルに考えることが好き
□非公開のハイクラス求人を見たい
□キャリア戦略をプロと一緒に設計したい
□忙しくても効率的に転職活動を進めたい
■ 診断結果（YESの数で判定）
YES 5〜7
→ sXarsとの相性は非常に高いです。
関西のDX・戦略領域でキャリアを伸ばしたい方に最適。
YES 3〜4
→ 相談する価値あり。
市場価値の棚卸しやキャリア方向性の整理に役立ちます。
YES 0〜2
→ 他の選択肢も検討を。
ただし、関西でコンサルに少しでも興味があるなら、
情報収集として相談するのは有効。
利用の流れ
- STEP1無料キャリア相談申し込み
- STEP2無料キャリア相談
・現状のヒアリングとキャリアの方向性を整理します。
・転職市場のリアルな情報も伝えてくれます。
・オンラインでも対面でもOKです。
無料相談 - STEP3求人紹介
・面談内容をもとに、最適な求人と転職戦略を提案してくれます。
・非公開求人も含めて紹介してくれます。
・経験を選考で伝わる形に組み替えたうえで、
無理のない求人を提案してくれます。
求人情報 - STEP4面接対策・面接
・書類の準備からケース面接、入社後まで、同じ担当が付き添います。
・レジュメ作成からケース面接対策まで、
選考突破に向けた準備を徹底サポートしてくれます。
面接対策 - STEP5内定・入社
・内定獲得後の年収交渉・退職手続きまでフォローがあります。
・納得のいく条件での転職を実現してくれます。
・入社後も定期的にフォローアップしてくれて、
長期的なキャリアパートナーとして寄り添い続けてくれます。
採用
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他社との比較
比較表
| 項目 | sXars（関西特化） | アクシス コンサルティング | リクルート エージェント |
|---|---|---|---|
| 強み | 関西 × コンサル特化 | 戦略・ITコンサル に強い | 求人数が圧倒的 |
| 非公開求人 | 多い（関西中心） | 多い（全国） | 多い（全国） |
| 地域特化 | ◎ （大阪・京都・神戸） | △（東京中心） | △ |
| キャリア戦略支援 | ◎ | ○ | △ |
| コンサル専門性 | ◎ | ◎ | △ |
| 面接対策 | コンサル仕様 | コンサル仕様 | 一般的 |
| 関西企業との ネットワーク | ◎ | △ | △ |
| 初回相談の質 | 高い | 高い | 標準 |
成功事例
| 年齢 | Before | After | 年収UP額 |
|---|---|---|---|
| 28歳 | 大手事業会社企画職550万円 | 総合系コンサル 860万円 | +310万円 |
| 43歳 | 事業会社 IT関連職 1,100万円 | 総合系コンサル 1,500万円 | +400万円 |
| 23歳 | 事業会社 IT保守・運用職 400万円 | 独立系コンサル 500万円 | +100万円 |
| 35歳 | 外資戦略ファーム 1,500万円 | 独立系コンサル 2,200万円 | +700万円 （ストックオプション含む） |
口コミ
☆以下はAIが作成した参考情報です。
● 30代／DXコンサル内定
＊「東京のエージェントでは関西の求人が少なく困っていましたが、
sXarsは大阪の非公開求人を複数紹介してくれました。
面接対策もコンサル仕様で非常に助かりました。」
● 20代後半／IT戦略コンサルへ転職
＊「キャリア戦略の整理がとても丁寧で、
どの専門性を伸ばすべきか明確になりました。
書類添削の質が高く、通過率が上がった実感があります。」
● 30代前半／経営企画へキャリアチェンジ
＊「コンサル未経験でしたが、
関西企業の面接傾向を踏まえたアドバイスが的確でした。
企業との調整もスムーズで安心して進められました。」
よくある質問
Q、他のエージェントに断られていても相談できますか？
A、はい、もちろんです。
断られた理由は実力ではなく、
関西という場所や経歴の伝え方が合っていなかっただけのケースもあります。
Q、事業会社の社内SEですが、コンサルに行けますか？
A、十分にあります。
要件定義やプロジェクト推進、社内調整の経験は、
伝え方さえ整えば強みになります。
Q、家族がいてリスクが心配です。相談だけでも大丈夫ですか？
A、大丈夫です。
転職を前提にしません。
無理のない道筋を一緒に考える場として使ってください。
Q、今すぐ転職する気はないのですが、相談できますか？
A、はい。
時期が未定でも問題ありません。
まずは市場価値や選択肢の確認からでも歓迎します。
Q、未経験でもコンサルに転職できますか？
A、経歴によりますが、可能性はあります。
特にITコンサルや総合コンサルでは、
事業会社での推進経験が評価されるケースがあります。
何が足りていて何が足りないかは、面談で具体的に確認します。
Q、転職エージェントに相談するメリットは何ですか？
A、求人の紹介以上に、
経歴の見せ方を選考で伝わる形にできる点が大きいと考えています。
あわせて非公開求人のご案内や、選考の進め方、
条件面の調整もお手伝いします。
Q、転職で年収は上がりますか？
A、経歴や入社する企業・等級によって異なるため、
一律にお約束はできません。
面談時に想定されるレンジをお伝えし、
内定後の年収交渉もこちらで支援します。
Q、関西のコンサル求人はどのくらいありますか？
A、大阪を中心に、
総合系からIT、財務まで複数の領域をご紹介できます。
多くが非公開求人のため件数の公開は控えていますが、
面談でご希望に合わせてご案内します。
Q、費用はかかりますか？
A、求職者の方のご相談・ご支援はすべて無料です。
採用が決まった企業からの紹介手数料で運営しています。
Q、今の勤務先に知られませんか？
A、秘密厳守を徹底しています。
お預かりした情報はプライバシーポリシーに基づき適切に管理します。
ｓＸａｒｓ公式サイトより引用
「どのキャリアが年収を最大化できるか」 まで、
戦略的にキャリアを設計してくれる
おわりに
関西でコンサル転職を成功させるには、
地域特化 × コンサル専門性 × 非公開求人の3つが欠かせません。
sXarsはそのすべてを満たす数少ないエージェントです。
キャリアの方向性が決まっていなくても問題ありません。
まずは無料相談で、
あなたの市場価値と最適なキャリア戦略を一緒に整理してみませんか。
関西コンサル転職のプロに相談して、
キャリアの選択肢を広げませんか？
sXarsなら、
あなたの強みを最大化する求人と
キャリア戦略を提案してくれます。
最後まで読んで頂きありがとうございます。
参考資料：sXars公式サイト
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