はじめに
業界未経験ですが、
成長性が高く幅広いスキルが
必要な「M＆A業界」へ
転職希望です。
どのように進めて良いか
分からないので、
転職エージェントの力を
借りたいと思います。
「M＆A業界」に強い
転職エージェントがあれば
教えてください。
それならば、
未経験でM&A業界への転職を
志望する、20代の求職者向け
転職エージェント
「M＆A BEGINNERS」が
おススメです。
内容を以下に紹介しますが、
はじめに「無料キャリア面談」で
希望を聞いてもらえたり、相談ができるので、
まずは利用してみてください。
M&A業界を本気で目指す20代へ。
書類通過率の高いエージェントを
使うかどうかで、
結果は大きく変わります。
M＆A BEGINNERSとは
若手求職者向けの転職エージェントです
概要
①M＆A BEGINNERSは
株式会社ZEROGRA※が
運営しています。
※・株式会社ZEROGRA
代表者：今野 颯太
資本金：800万円
設立：2020年11月12日
所在地：
〒550-0004
大阪府大阪市西区靱本町１丁目１８−８
AXISWEST本町ビル３F
事業内容：
・有料職業紹介事業
許可番号 27-ユ-303883
・採用コンサルティング事業
・各種代理店事業
株式会社ZEROGRA公式サイトより引用
②M＆A BEGINNERSは
未経験でM&A業界への転職を志望する、
若手求職者向けの転職エージェントです。
③M＆A BEGINNERSは
求人を出す企業から報酬を受け取る仕組みに
なっているから完全無料で利用できます。
④実績
・年収UP率：82％
・書類通過率：60%
・業界未経験者：90％以上
・面談後満足度：90％以上
・年収2,500万以上の厳選求人を多数保有
M＆A BEGINNERS提供資料より引用
⑤おススメしたい方
・20代で未経験からM&A業界への転職を
目指している方
・M&A業界は未経験だが、
入社後いち早く活躍したい方
・M＆A業界で年収2500万円以上を
目指したい方
・M＆A業界について詳しく知りたい方
・手厚いサポートを希望される方
・M&Aの大手企業に転職したい方
・ 営業経験などを活かしてM&A業界に
チャレンジしたい方
⑥無料キャリア面談
＊サービス利用前にキャリア面談にて
悩み事の相談やM＆A BEGINNERSの
説明があります。
＊現在の転職活動の状況や希望条件などの
ヒアリングがあり、
それをもとに希望条件に合った求人を
複数提案してくれます。
＊＊＊キャリア面談予約方法＊＊＊
- STEP1日程選択
・「キャリア面談のご予約フォーム」
より希望日時を選択してください。
無料キャリア面談の予約はコチラからどうぞ - STEP2情報入力
・名前、電話番号等の情報入力し、
送信してください。 - STEP3日程調整完了
・M＆A BEGINNERSより
キャリア面談の日程について
連絡があります。
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強み
①高い書類通過率
・M&A企業の人事との太いパイプから
高い書類通過率を記録！
・M&A業界の人気企業と多く取引があり、
厳選した優良企業の求人を
紹介してくれます！
■書類通過率
一般：約20％
⇒
M＆A BEGINNERS：60％
②安心の面接対策
・平均5.2回の面接対策を行い、
高い内定率を実現！
・実際の面接でよくある質問をもとに
対策練習を行い、自信を持って面接に
のぞめるようにサポートしてくれます。
③未経験者への支援
・M＆A BEGINNERSに登録の
90%以上が業界未経験でも、
高い内定率を実現しています。
⇒
・未経験者の不安や悩みを解消し、
個別にサポートしてくれます。
④入社後活躍のためのサポート
・高い実績を残した現役コンサルタントが
入社後の無料サポートを行ってくれます。
・入社1年目から成約を伸ばせる
スキルセットを提供してくれます。
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入社までの流れ
- STEP1無料面談予約
- STEP2無料面談
・現在の転職活動の状況や希望条件などの
ヒアリングがあります。
オンライン面談 - STEP3求人紹介
・ヒアリングの希望条件に合った求人を
複数提案してくれます。
求人情報 - STEP4面接対策・面接
・応募企業ごとの面接対策を
行ってくれます。
・面接前の練習と面接後の反省を
毎回行ってくれます。
履歴書・面接対策 - STEP5内定・入社
・内定をもらい、入社が決まると
入社前サポートを行ってくれます。
・入社後すぐに活躍できるよう、
現役のM＆Aコンサルタントが
サポートしてくれます。
内定
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他社との比較
| 項目/会社 | M&Aキャピタルパートナーズ | ストライク（STRIKE） | 日本M&A センター | M&A BEGINNERS |
|---|---|---|---|---|
| 20代採用の 積極度 | 中〜高 | 中 | 高 | 非常に高い （20代特化） |
| 未経験の 入りやすさ | 難 | 難 | 中 | 最も入りやすい（未経験特化） |
| 教育体制 | OJT中心 | 少数精鋭 | 研修が厚い | 未経験向けの 基礎教育が充実 |
| 業務スタイル | 完全成果主義 | 専門性重視 | 組織型で安定 | 未経験向けに 段階的に案件に 関与 |
| 激務度 | 非常に高い | 高い | 高い | 比較的 コントロール しやすい |
| 年収レンジ （20代） | 800〜1500万 | 600〜1200万 | 500〜900万 | 400〜700万 （未経験向け） |
| 求められる スキル | 営業成果 × ロジカル | 財務 × 営業 | 財務基礎 × 素直さ | ポテンシャル × 学習意欲 |
| 書類通過の ポイント | 営業実績の 明確化 | 財務知識の証明 | 成長意欲の 言語化 | 未経験でも “伸びしろ”を 示せば 通過しやすい |
| 向いている20代 | とにかく 稼ぎたい | 専門性を 磨きたい | 研修を受けたい | 未経験からM&Aに入りたい／ まずは1社目を 作りたい |
＊M&A BEGINNERS は、
未経験20代に特化した“入り口”として
非常に相性が良いサービスです。
口コミ
以下はAIが作成した参考情報です。
＊良い口コミ
・「未経験でもM&A業界の選考ポイントを
細かく教えてくれた。
書類通過率が高い理由が分かった。」
・「財務・ケース面接の対策が本当に実践的。
総合型では教えてもらえない内容だった。」
・「20代向けの求人を多く紹介してくれた。
スピード感も早く、2週間で内定まで進んだ。」
・「企業との距離が近く、
面接前に“この企業はここを見ている”
という裏側情報をもらえた。」
＊悪い口コミ
・「未経験でも“最低限の財務知識”は
求められると言われ、勉強が必要だった。」
・「専門性が高い分、
M&A以外のキャリア相談は向いていない。」
よくある質問
Q、未経験の20代でもM&A業界に
転職できますか？
A、可能です。
特にアナリスト・ジュニアポジションは
20代のポテンシャル採用が多く、
書類の質 × 財務基礎 × ロジカル面接が
揃えば十分にチャンスがあります。
Q、書類通過率が高いエージェントは
何が違うのですか？
A、M&A企業が求める“書き方の型”を
熟知しているためです。
財務スキル、ロジカル思考、
志望動機の深掘りなど、
総合型では得られない専門添削が
強みです。
Q、どれくらいの期間で内定できますか？
A、早い人で 2〜4週間。
平均では 1〜2ヶ月 が一般的です。
Q、20代でM&A業界を目指す場合、
どんな準備が必要ですか？
A、 最低限、以下の3つがあると
有利です。
・財務三表※の理解
・簡単な企業分析
・ロジカル面接の練習
エージェントが無料で
サポートしてくれるケースが多いです。
Q、総合型エージェントと
併用してもいいですか？
A、もちろん可能です。
ただし M&A選考は専門性が高いため、
最終的な書類添削は“特化型”に
寄せるのがおすすめです。
※財務三表
①貸借対照表
・決算日に企業が持っている
資産・負債・純資産の状態を表す。
②損益計算書
・収益と費用の損益をまとめた書類。
③キャッシュ・フロー計算書
・財務、営業、投資活動の
「資金の流れ」をまとめた書類。
高い書類通過率を記録
おわりに
「M＆A BEGINNERS」の
紹介をしましたが、
いかがでしたか？
業界未経験でも、
個別のサポートがあり
高い内定率があるので、
心強いです。
その通りですよね。
M&A企業の人事との
太いパイプがあるのも
心強いですよね。
まずは「無料相談」で
チェックしてみましょう。
まずは
書類通過率の高いエージェントに登録して、
あなたの強みを最大限に
引き出してもらいましょう。
最後まで読んで頂きありがとうございます。
参考資料：M＆A BEGINNERS公式サイト
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